Faciliteren
Ik ontwerp en faciliteer speelse programma’s voor teams.
Mijn doel is om teams op een andere manier met elkaar te laten kennismaken, plezier te laten beleven en uit te dagen. Het ontwerp van de programma’s wordt bepaald door de inhoud van het werk en de relevantie voor de deelnemers.
Waar ik blij van wordt zijn:
- Innovatieve brainstormsessies
- Visie-bijeenkomsten
- Teambuildingsdagen met de nadruk op kennismaking en deling
- Werksessies voor ‘nieuwe’ plannen
- Netwerkbijeenkomsten
Het is voor mij belangrijk om samen met jou het programma te ontwerpen, uit te voeren en te experimenteren. Ik ga niet voor een standaard aanpak, maar creëer concrete producten, zoals spellen, ontwerp-boekjes, leerprogramma’s of praktische canvassen. Deze producten geven vorm aan jouw doel en beoogde resultaten en kunnen direct worden ingezet. Deze producten geven vorm aan jouw beoogde doel en de wensen van de deelnemers.
Hier zijn enkele voorbeelden van opdrachten die ik heb uitgevoerd:
-
Advies aan Van Oord over het ontwerp en de facilitering van de ROC Drill-methodiek.
-
Ontwikkeling en faciliterien van verschillende bijeenkomsten rond samenwerking voor de Raad voor de Rechtsbijstand, als onderdeel van het project Innovatie sociale advocatuur en mediation.
-
Het ontwikkelen van een toolkit met creatieve werkvormen voor facilitatoren voor Jobon.
-
Daarnaast heb ik diverse workshops op het gebied van speelruimte en inhoudelijke werksessies ontworpen en gefaciliteerd voor o.a. Belastingdienst, ANWB, diverse gemeentes, het Ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit, Intermin, MBO Raad, ROC MBO College Noord.
-
Ik heb serious games ontworpen voor de Hogeschool van Amsterdam, Greenpeace en Technische Unie. Deze games zijn bedoeld om interactieve leerervaringen te bieden.
Verschillende speelvormen zijn:
-
toolkit
-
spellen
-
workshops
-
canvassen
-
…en wat we nog meer verzinnen
Workshop
Wat Speel(t) er?
Na corona komen mensen minder naar kantoor. We missen de feeling met collega’s en mensen waar je leiding aan geeft.
En er lijkt ook iets te missen van het magische van samenwerken.
- Wil je de verbinding weer ervaren?
- Wil je meer initiatief zien en tonen?
- Wil je meer ontdekken van je collega’s? En plezier hebben?
Lees meer over deze workshop Wat Speel(t) er?
Levend
Mario Party
In deze workshop leer je hoe je spel en speelmechanismen inzet in het ontwerp van je sessie of gebruikt in je dagelijks werk.
We spelen verschillende minigames en vertalen deze principes naar onze eigen praktijk.
Doe, speel en experimenteer!
Workshop
Mural of Miro
Wil je effectievere (online) bijeenkomsten waarin de deelnemers samen tot betere oplossingen komen? Online sessies met meer energie, interactie en gelijkwaardige inbreng voor de deelnemers?
In deze workshop online en creatief samenwerking met Mural ervaren deelnemers hoe ze Mural kunnen inzetten in hun online of hybride sessies. Mural is een online whiteboard waarmee je op een zeer makkelijke en intuïtieve manier samenwerkt vol energie, interactief en met resultaat.
Workshop
Speelruimte
Heb je ook het gevoel dat jouw organisatie wel wat speelruimte kan gebruiken? Dan is de workshop ‘Speelruimte creëren in organisaties’ zeker iets voor jou en je collega’s. Tijdens de workshop gaan we op een speelse en interactieve manier met elkaar aan de slag om de speelruimte in de organisatie te vergroten.
Advies
Sinds 2005 ben ik werkzaam als organisatieadviseur. Eerst vanuit adviesbureau Pentascope en daarna vanuit mijn eigen bedrijf WhatIFF.
Als organisatieadviseur ben ik betrokken, bondig en scherp. Ik hecht er veel waarde aan om mensen uit te dagen en hen op een andere manier naar hun werk te laten kijken. Bij het begeleiden van het adviesproces zorg ik ervoor dat alle betrokkenen het proces en het eindproduct als waardevol ervaren.
Ik heb verschillende opdrachten uitgevoerd op het gebied van organisatieontwikkeling, toekomstverkenning en nieuwe vormen van organiseren. De laatste jaren heb ik mij vooral verdiept in nieuw organiseren, faciliteren, implementeren en spelen.
Spelen
Ik heb een grote fascinatie voor spel, spelen, fröbelen en magie. Ik denk dat spelen aan de verschillende aspecten van implementeren een bijdrage levert. Spelen zorgt voor vernieuwende gedachtes, iets nieuws met elkaar ontdekken en op een veilige manier te oefenen met nieuw gedrag.
De retoriek van spel en spelen helpt mij om anders te kijken naar organisaties en mijn werk als adviseur. Meer hierover kun je meer lezen in het Grote Fröbelboek voor Adviseurs.
Faciliteren
De afgelopen jaren heb ik mij verdiept in de kunst van het faciliteren: het procesmatig begeleiden van een groep zodat ze kennis uitwisselen en zelf komen tot een oplossing van een probleem.
Ik heb dit gedaan door verschillende trainingen te volgen op dit gebied, zoals Het faciliteren voor professionals 2, Deep democracy, Appreciatie inquiry etc.
Daarnaast heb ik tijdens corona training online faciliteren gegeven en workshop Mural & Miro (online whiteboard tool).
Implementeren
Vanuit de rol projectleider heb ik verschillende opdrachten uitgevoerd bij vakbonden, woningcorporaties, ngo’s, gemeentes en onderwijsinstellingen.
Dit ging om inhoudelijke programma’s, waarin cocreatie de belangrijkste uitdaging was. Ik heb vooral veel ervaring in het begeleiden van netwerken. Netwerken van ondernemers, zzp’ers, leden, burgerparticipatie, bewonersgroepen en vrijwilligers etc.
Nieuw Organiseren
Nieuworganiseren.nu is het platform voor en over innovatieve vormen van organiseren. Het gaat over initiatieven en organisaties met een menselijke maat, waarin mensen weer de boventoon voeren en waar ruimte is voor eigen initiatief.
Samen met Ben Kuiken heb ik nieuworganiseren.nu geprofessionaliseerd en begeleid naar een cooperatie. Daarnaast heb ik inhoudelijke workshops gegeven bij onderwijsinstellingen, overheden en zorginstellingen.